最低工資觸發人力大洗牌 萬元月薪夠吸引　基層爭相做保安

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[size=2]保安員隨時月入過萬，頓成基層筍工，吸引多個行業的僱員一窩蜂轉行。[/size]

最低工資實施短短一個月，勞動市場已出現人力大洗牌。多個行業均抱怨年輕僱員紛紛轉投保安業以致人手短缺，除勞動力密集的飲食和安老服務業遭挖角，的士司機也爭相轉行，爭奪月薪隨時過萬的保安職位。僱員再培訓局最新數字顯示，五月份平均每天有 55人報讀保安再培訓課程，較 4月激增 65%。

保安分 8小時三更制和 12小時兩更制兩類，兩更制保安員即使休息日無薪，月入也達 8736元。一些大型物業管理公司給予員工有薪休息日及飯鐘錢，保安員人工可達 10,080元，較以往多三、四成。

[size=5][b]物業管理課程吃香[/size][/b]
再培訓局公佈最低工資實施後學員人數變化， 5月首 20天有多達 1,100人報讀保安及物業管理課程，平均每天有 55人，較整個 4月份的 1,000人，即平均每天 33人多 65%。
勞聯是其中一間認可培訓機構，主席潘兆平說，近期確實多了市民查詢及報讀保安課程，他認為勞動市場出現搶人情況對打工仔肯定是好事，雖然短期可能有小部份年長僱員被淘汰，但長遠有助行業發展。
市民投身保安業必須先「攞牌」，除可報讀再培訓局的課程，也可報讀私人機構的課程，忠信警衞公司負責人陳昱宏說：「以前一班只收到 5至 7個人， 5月起每次開班都額滿，收足 18個學生。」
近期報讀者包括貨櫃車司機、飲食業從業員，不少具備副學士學歷，「入行嘅人越嚟越後生，今個月我間公司先請咗個廿幾歲嘅年輕人，佢話貪份工夠穩定」。陳昱宏說，兩更制保安現時月薪最少也超過 8,000元，對但求穩定的打工仔來說算是優差，「以前啲人考定個的士牌傍身，𠵱家啲人就攞定個保安牌照」。

[size=5][b]的士司機有車唔揸[/size][/b]
安老服務和飲食業早前先後發出求救宣言，指行內不少年輕力壯僱員轉投保安行列，原來連的士業也陷入同樣處境。汽車交通運輸業總工會的士司機分會主任杜燊棠透露，近期有不少會員轉行做保安，「轉行嘅都係後生嗰批， 30至 55歲」。他說，的士司機每天工作約 10小時，月入平均 8,000至 1萬元，「冇強積金，又冇勞保」，因此不少司機寧願轉投收入相若的保安工作。
勞工處最新統計顯示，物業管理及保安職位在十大最受歡迎職位排行榜中，排在第四位，僅次於文員、售貨員及導師；截至 5月 27的三個月內，共有 1,055人申請保安員職位，空缺則有 1,898個。[節錄...]

來源:蘋果日報網站